Im Jahr, als der Stern Fuyao den Mond Tag für Tag mit Licht durchbohrte! Jeder neue Mitarbeiter ist die treibende Kraft für die Entwicklung des Unternehmens. In diesem bezaubernden Sommer hat Easy Medicine unzählige Träume junger Menschen geweckt. Sie sind voller Energie und Tatendrang. Um neuen Mitarbeitern das Unternehmen näherzubringen und sie schneller in das Team von Easy Medicine zu integrieren, das die Kernwerte „Engagement, Professionalität, Verantwortungsbewusstsein und Effizienz“ verinnerlicht, veranstaltete Eneng Pharma am 28. und 29. Juli 2023 ein Orientierungscamp für neue Mitarbeiter.
Vor Beginn der Veranstaltung hielt die Vorsitzende von Yi Yue Neng Medicine eine Rede zum Thema „Gemeinsam stark sein und die Distanz überwinden“. Sie äußerte die Hoffnung, dass sich alle neuen Mitarbeiter durch dieses Gruppentraining besser in die große Yi Neng-Familie integrieren und deren Zusammenhalt spüren würden, um sich so schnell wie möglich im Arbeitsumfeld einzuleben, professionell zu arbeiten, ihre Arbeitseffizienz zu steigern und zur Weiterentwicklung der Medizin in China beizutragen. Gleichzeitig formulierte sie drei Wünsche und Anforderungen: Erstens, die Unternehmenskultur und -werte zu achten; zweitens, die Teilnahme am Teamtraining zu nutzen; drittens, die Zusammenarbeit im Team zu stärken und gemeinsam voranzukommen! Im Anschluss an die Rede gab die Vorsitzende von Yi Yue Neng die offizielle Eröffnung des Trainingslagers für neue Mitarbeiter bekannt.
Feierlicher Händedruck, herzliche Umarmung, durch einen Vormittag militärischer Ausbildung, einfache Medizin, neue Partner werden aus Fremden zu gemeinsamen Teammitgliedern, aber auch zu Freunden, die sich gegenseitig helfen, und in Zukunft zu Kollegen.
Am Nachmittag zeichnen sie leicht die Kampfflagge ihres eigenen Teamlogos und rufen den einzigartigen Slogan ihres Teams.
Nachdem die Kampfflagge gezogen wurde, beginnt der interaktive Teil des Spiels. Jedes scheinbar einfache Spiel ist in Wirklichkeit komplex und erfordert Schnelligkeit, Strategie, Glück und weitere Faktoren. Die Teammitglieder entdecken im Laufe des Erkundens und des gemeinsamen Handelns nach und nach die Spielregeln und überwinden so die Distanz zwischen den Teammitgliedern.
Erstens – Ein Herz, ein Verstand, eine Linie
Am nächsten Morgen um 6:30 Uhr waren die neuen Studenten von Easy und der Bildungsminister nicht anwesend. Hand in Hand gingen sie 12 Kilometer. Eine Person mag schnell gehen, aber eine Gruppe von Menschen kann weiter kommen. Unterwegs ermutigen wir uns gegenseitig, gehen Seite an Seite, und diese neue Erfahrung wird zu ihren wertvollsten Erinnerungen an Easy werden.
Bei den Aktivitäten an der „Abschlussmauer“ verkörperte jeder einzelne Partner den Geist der gegenseitigen Hilfe, Solidarität und Zusammenarbeit. Jemand reichte einem die Hand, um die Hilfe anzunehmen; dann halfen einem die Schultern beim Aufstieg, und gemeinsam konnten alle den Erfolg erringen. Als alle die Mauer umgekrempelt hatten, war die Stimmung ausgelassen. Jeder hatte die scheinbar unmögliche Aufgabe dank des gemeinsamen Einsatzes des Teams gemeistert. In diesem Moment brandete lang anhaltender Applaus auf, und man umarmte sich. Ich bin überzeugt, dass wir in Zukunft in der Lage sein werden, diese „Abschlussmauer“ auch in unseren Herzen zu überwinden.
Auch wenn das zweitägige Trainingslager kurz ist, bedeutet sein Ende nicht das Ende – damit jeder Teilnehmer optimal starten kann! Der Wind der Jugend, die Segel der Träume; alle Sehnsüchte können wahr werden! Die neuen Teilnehmer können von hier aus leicht neu beginnen und ihren Träumen entgegensegeln! Begeben Sie sich auf Ihren eigenen Weg in eine vielversprechende Karriere.
Veröffentlichungsdatum: 03.08.2023